(روانشناسی رقابت و تعارض، رقابت غیرمنصفانه،جنبه های روانشناسی بین اشخاص)

آسوده گرایی دیدگاهی متفاوت به شیوه انجام کارها است. هدف عقب نشینی از ایده آل ها و انجام کار کمتر نیست، بلکه انجام دادن تمام کار های ضروری به بی دردسر ترین شکل ممکن اس

یکی از مهارت‌های مهمی که می‌تواند سبب ارتقای هر کسب‌وکار و نفوذ در دیگران شود، توانایی سخنوربودن و بهره‌گیری از کلمات به‌شکلی جادویی و تاثیرگذار است

شعار کتاب این است: هیچ ضرورتی ندارد که کار‌ها را برای خودتان سخت کنید.

شاید برای شما هم پیش آمده که تیم‌ یا سازمان‌ تان درست کار نکند، بهره‌ وری لازم را نداشته باشد، مدام با مشکلات متعدد در حوزه‌ های مختلف مواجه باشد و ...

این کتاب شش سنگ بنای سیستم مدیریتی شرکت آمازون در عصر دیجیتال را با مخاطبین به اشتراک می‌گذارد