کتاب مرجع OKRها به شما نشان میدهد چطور OKRها را در سیستم مدیریت عملکردتان ادغام کنید و آن را از سطح تیم تا سطح یک سازمان بزرگ چندصدواحدی توسعه بدهید. همچنین تفاوت میان OKRها و KPIها را برایتان تشریح میکند و شرایطی که OKRها ممکن است برای شما ارزش افزودهای نداشته باشند را نیز تعیین میکند. برای مثال شاید برایتان سوال باشد که تیمهای زیرساختی مثل بخش منابع انسانی و مالی یک شرکت نیز میتوانند از این سیستم بهره ببرند