کتاب کار آهسته، نگاهی تازه و بدیع به مفهوم بهره‌وری دارد. نیوپورت در این کتاب، رویکرد متفاوتی را برای دستیابی به موفقیت بدون از پا درآمدن ارائه می‌دهد.

برایان تریسی: در این کتاب، شما نه تنها یک ایده بلکه مجموعه‌ای از قوانین و اصولی را یاد می‌گیرید که زندگیتان را برای همیشه متحول خواهد کرد. نحوه‌ی تعیین و رسیدن به اهداف به روش صحیح فقط یکی از مجموعه مهارت‌هایی ست که یاد خواهید گرفت. خواهید آموخت که چگونه با به کاربردن مداوم این قوانین تحقق استعداد خود را سرعت دهید و بسیار سریع‌تر از آن چه امروز می‌توانید تصورش را بکنید به اهدافتان برسید...

این کتاب با هدف معرفی نقش دوره تربیت کوچ موسسه ویدان به عنوان یک مجموعه معتبر با رهبری آقای دکتر محمد مهدی ربانی برای شما خوانندگان تدوین شده است.

کتاب "مربیگری به سبک بازی درونی" اثر «تیموتی گالوی» از جمله آثار برجسته‌ای‌ست که نقش مهمی در شکل‌گیری ادبیات کوچینگ مدرن داشته است. این کتاب فراتر از یک ابزار آموزشی، راهنمایی ست برای کشف و پرورش بهترین توانمندی‌های درونی انسان‌ها.

کتاب «مهم‌ترین‌های دراکر» مجموعه‌ای از اصول اساسی مدیریت است که از کتاب‌ها و تالیفات «پیتر دراکر» یکی از بزرگ‌ترین متفکران حوزه‌ی مدیریت گردآوری شده است.

کتاب «رهبری کو-اکتیو؛ پنج راه رهبری» بر پایه‌ی این ایده‌ی ساده و تا اندازه‌ای بدیع شکل گرفته است که رهبری نباید به گزینش افراد معدودی در راس هرم سازمان محدود شود.

این نسخه‌ی شگفت‌انگیز جدید از کتابِ «کوچینگ عملکرد» جایگاه استاندارد طلایی آن را برای نسل‌های آینده تضمین می‌کند. این کتاب، روش‌هایی برای اندازه‌گیری تاثیر کوچینگ ارائه می‌دهد.

از سایه تا صعود؛ رهبری نوین در دل بحران‌ها در عصری که مدیران سنتی درگیر کنترل‌گری و بوروکراسی و بازی‌های پشت‌پرده بودند، من راهی متفاوت طراحی کردم.

کتاب "رهبر کاریزماتیک" دعوتی است به درون جهان ارتباط مؤثر؛ جایی که رهبری نه با قدرت، بلکه با تأثیر آغاز می‌شود.