بـه تدریج، دنیـای کار دسـتخوش تغییرات عظیمی شـد. کار بیشـتر از اینکه ماهیتی
کاملاً فیزیکی داشـته باشـد، ماهیتی ذهنی به خـود گرفت و بـه ظرفیتهای ذهنی و
روانی ما بیشـتر وابسـته شـد و با زور و مشـقت منافات پیدا کرد. چنین تحولی واقعیت
جدیـد و ناخوشـایندی را بـرای مدیـران عیـان کـرد: توانایـی افـراد برای انجـام دادن
وظایفشـان بـه میزان قابلتوجهی به رضایت آنها از کارشـان وابسـته بـود. عملکرد
خوب شـرکت و بنابراین میزان سـود سـرمایه گذاران به این وابسـته بود: آیـا کارمندان
تازه کار احسـاس می کنند حرفهایشـان به خوبی شنیده می شـود؟ آیا مدیر هدفمند
ِ کسـب وکار
اسـت؟ و آیـا کارکنان بانک به اندازۀ کافی اوقات خوشـی دارند؟مدیران
در کمال تعجب پی بردند که باید به آرامش ذهنی افرادی که اسـتخدام میکنند توجه
بیشتری نشان دهند.
ما آب حیات می فروشیم.
کتاب وب : خدمات ویژه برای خرید کتاب از جمله خرید کتاب با تخفیف و ارسال رایگان کتاب به سراسر کشور
قطع کتاب | رقعی |
تعداد صفحه | 174 |
نوع جلد | شومیز |
نویسنده | |
مترجم | |
ناشر | |
نوبت چاپ | 1 |
تاریخ چاپ | 1401 |
موضوع | مدیریت |
شابک | 9786227255690 |
تمامی حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به سایت کتاب وب می باشد.